职业发展

公司秉承“唯才是举,唯能是用”的用人标准,帮助员工开展职业生涯规划,鼓励其学习成长,

并为员工提供专业通道与管理通道并重的“双通道”晋升平台,

最终实现“人岗匹配,责权相等”的用人目标。

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